تخطي إلى المحتوى الرئيسي
ريبورتاج

كوريا الجنوبية: عقوبة المتهمين بالمضايقة والتحرش في العمل قد تصل إلى السجن عامين

يتعرض موظفون في كوريا الجنوبية إلى المضايقة والاضطهاد من قبل مدرائهم في العمل، ما يدفع أطباء العمل إلى منحهم إجازات مرضية لفترات غير محددة، بسبب معاناة الضحايا من مرض عقلي ناجم عن الإجهاد في العمل، وأدوية ضد التوتر (مهدئات) بسبب نوبات الهلع التي تنتابهم لدى تذكر ما عانوه. ويحاكم المدراء المتورطون في مثل هذه القضايا بموجب قانون العمل، بتهمة إساءة استخدام السلطة والمضايقة في العمل. وقد شددت الحكومة القوانين المتعلقة بهذا النوع من الممارسات ووعدت بمراجعة قانون العمل، ومن المتوقع أن تصل عقوبة مرتكبها إلى السجن لمدة عامين. تقرير: غابين تيلين، كونستانتين سيمون، وسهام فرج.

الصفحة غير متوفرة

المحتوى الذي تريدون تصفحه لم يعد في الخدمة أو غير متوفر حاليا.