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Discriminations à l'embauche : le gouvernement français lance une "stratégie"

Le CV d'un candidat au nom à consonance maghrébine supposée a 20% de chance en moins de recevoir une réponse.
Le CV d'un candidat au nom à consonance maghrébine supposée a 20% de chance en moins de recevoir une réponse. © Vaselena

Une réunion interministérielle se tient ce jeudi en présence de certaines associations. Objectif : définir un moyen de lutter contre les discriminations à l'embauche qui restent une réalité. Mais contrairement à ce qu'annonçait la secrétaire d'État chargée de la lutte contre les discriminations, il y a trois semaines, il n'y aura aucune annonce. 

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